Ebo Guinée, la dynamique de la plateforme de la Chambre de commerce européenne en Guinée, a lancé un concept inédit : des rencontres professionnelles au cours desquelles quatre structures invitées disposent de dix à quinze minutes pour présenter leurs activités aux membres. L’objectif est de créer du lien, révéler des opportunités et mettre en relation les acteurs économiques dans un format court.
Quatre intervenants se sont succédés dans un cadre intimiste mais prestigieux, réunissant des personnalités de référence, avant de se prolonger autour d’un cocktail dînatoire. Cette première édition qui s’est déroulée le l2 avril à Conakry, en présence d’Emmanuel Masson, président de la Chambre de commerce européenne en Guinée et directeur général de Conakry Terminal, a été animée par le directeur exécutif Michel Camrrubi.
FODIP, Blue Coast Carbon, UNICEF et Prométhéon : quatre visions complémentaires
Fraîchement nommé il y a trois mois, Mamady Dioubaté, le nouveau directeur général du Fonds de développement industriel et des PME (FODIP), est venu présenter la vision stratégique de son institution pour 2026-2030. Il a détaillé le mécanisme du projet guichet PTF : un cofinancement (PTF 60-70 %, banque locale 20-30 %, promoteur 10 %), une traçabilité totale via des sous-comptes dédiés, et un objectif de mobilisation de 150 millions d’euros. Le FODIP a déjà reçu plus de 3 700 demandes de financement. Face à cet afflux, le fonds entend bien accompagner les porteurs de projets pour structurer leurs dossiers, diversifier les solutions de financement et proposer un taux négocié à 9 % pour les projets éligibles, afin de répondre au mieux aux besoins du terrain.
James Harrison, président et fondateur de Blue Coast Carbon, a présenté son projet de protection des mangroves en Guinée, alliant écologie et développement durable. Grâce à l’analyse des risques par télédétection et intelligence artificielle, son initiative fournit des crédits carbone vérifiés pour les investisseurs.
L’Unicef Guinée a marqué les esprits en abordant un sujet rare : sa politique de tolérance zéro contre le harcèlement, l’exploitation et les abus sexuels, avec un code de conduite applicable aux employés comme aux prestataires. Sifa Kaïté, spécialiste PSEA, a insisté sur la nécessité pour les entreprises de créer des mécanismes de signalement et des politiques de protection contre les représailles. Enfin, Tom Brelle, cofondateur de Prométhéon, a présenté son agence qui accompagne les entreprises dans l’intégration de la transformation digitale en Afrique, avec des références telles que l’ANAFIC, GUICOPRES, SONOCO, la DGES et des institutions touristiques.
Prolongation et rendez-vous en fin avril
L’assistance, conquise par la qualité et la diversité des interventions, a largement échangé lors du cocktail dînatoire. Ebo Guinée a d’ores et déjà annoncé sa prochaine rencontre en fin avril, toujours au Palm Camayenne, un atelier conférence sera consacré au renforcement des capacités des entreprises dans la gestion des ressources humaines. Une nouvelle occasion de tisser des liens et de faire grandir l’écosystème des affaires en Guinée.
